在如今，qiang手行业似乎“盛行”，英语考级、撰写论文、升学考试甚至年终总结都有人代ti，近日，哈市又出现另一种qiang手———“体检qiang手”，该种qiang手以自身的健康代ti别人通过各种体检进而获利，而一些宽松的体检制度也给“ti身”提供了滋生的土壤。
近日，哈市某高校内出现了一则小广告，内容是寻找体貌相近的男生，顶ti他人体检，通过后给酬金若干。提供线索的该校学生称，以前经常发现有找人ti考的，这样ti体检的还真不多，一些同学看到小广告后议论纷纷，觉得“体检qiang手”好当，风险小，不像ti考如果被抓到要受处分。
哈市某高校大四学生小张说，自己就找过这样的qiang手。临近毕业的他应聘到一家单位，体检时得知他是乙肝病毒携带者，该单位断然拒绝了他。小张委屈地说，尽管有关部门已明确规定，携带乙肝病毒不能作为求职录取障碍，乙肝病毒携带者不应按现症肝炎病人处理。除不能献血及从事直接接触入口食品和保育工作外，可照常工作和学习。但是，有些单位招工仍然拒绝录取乙肝病毒携带者。在这种情况下，小张在下一个单位体检时，找到了qiang手并顺利过关。小张说，虽然此举有些不厚道，但是没有办法。在某服务业工作的小林也有做qiang手的经历，小林说，自己做qiang手没收费用就是义务的。小林称，自己一个老乡要在哈市找工作，因为需要健康证，而她本人有事不在，于是她拿着老乡的照片就去体检了，并很快过关，健康证办下来了，老乡也有了工作。当记者问到，如果小林的老乡真的有健康问题而影响他人怎么办，小林说“应该没事吧”。记者又接触了曾找过qiang手或做过qiang手的几个人，大家称，这样做主要是当事人一方有健康问题，为了有份工作才出此下策。
当事人过关，qiang手获利，这看似皆大欢喜的表象带来的是另一种思考。哈市一企业负责人称，自己单位每年招聘时都严把体检关，因为企业的产品是入口的，如果有健康问题的工作人员进入，影响的不仅仅是企业，消费者的健康也将受到威胁。因此，这样找“体检qiang手”的行为应该杜绝，这涉及到做人做事的诚信问题。
那么qiang手何以顺利过关呢？记者在哈市一些医院和哈尔滨市体检站了解到，入职体检中确实存在缺乏身份证明的漏洞。入职体检一般包括抽血、拍胸片、内外科检查、五官科检查以及测量血压等常规程序。体检人只要带上一张照片就可进行体检，根本不要求入职体检对象出示身份证明。就是这样“宽松”的制度，使得“体检qiang手”有机可乘。